Основные положения приказа 1010 о премировании военнослужащих

Приказ 1010 военнослужащимВоеннослужащим нашей страны уже давно известно о том, что согласно Приказу 1010 им полагается денежная премия.

Однако мало кто из них знает о том, в каком размере и кто вообще может на нее рассчитывать. По этой причине рассмотрим все нюансы этого приказа подробней.

Основные положения

Приказ №1010 от июля 2010 года гласит “О принятых дополнительных мерах в вопросе повышения эффективности применения фондов ДД (денежного довольствия) гражданам военнослужащим, а также лицам, которые относятся к категории “гражданские”, но при этом осуществляют свою трудовую деятельность на Вооруженные Силы РФ”.

Данный Приказ пришел на смену Указа Президента РФ №1459, который был подписан еще в декабре 2006 года.

Кто и на основании чего имеет право на премию

Кому положена премия по приказу 1010Премия, выплачиваемая каждый год, является финансовым рычагом стимулирования личного состава к более добросовестному выполнению своих служебных обязанностей и совершенствованию физической и морально-социалогической подготовки.

На нее в 2018 году имеют право рассчитывать те, кто не имел дисциплинарных взысканий и не совершал деяния, противоречащие уставу несения военной службы сотрудниками ВС РФ.

К таким проступкам относятся:

  • потеря служебного удостоверения;
  • разглашение конфиденциальной информации;
  • несоблюдение правил пересечения территориальных пределов государства;
  • привлечение к материальной и дисциплинарной ответственности;
  • нарушение норм безопасности несения службы, повлекшее за собой травму или гибель человека;
  • неудовлетворительна физическая подготовка;
  • нарушение норм экономической деятельности подразделения, что привело к материальному ущербу.

Размер денежной премии, на которую имеет право рассчитывать военнослужащий, напрямую зависит от того, какой расчетный размер установлен на конкретный год, самого воинского звания, а также именно занимаемой должности военнослужащего.

Сумма денежной премии в вопросе стимулирования граждан военнослужащих, а также гражданских лиц, которые осуществляют свою трудовую деятельность в ВС РФ (исключением являются командиры, начальники, а также руководители и заместители, у которых существует штатное воинское звание от генерал-лейтенанта, вице-адмирала и выше), не может быть установлена больше, нежели 5-кратная расчетная сумма. При этом необходимо брать во внимание тот факт, что сама расчетная сумма напрямую зависит от объема высвобожденных финансовых средств непосредственно за квартал, а также от самой численности личного состава.

Размер премии напрямую зависит от воинского звания, поскольку коэффициенты различаются.

Если говорить конкретней, то коэффициент следующий:

  • младший офицерский состав: мл. лейтенанты, ст. лейтенанты и капитаны – коэффициент не может превышать 3;
  • если речь идет о майорах, капитанах 3-ого и 2-ого ранга, подполковниках – коэффициент устанавливается не больше 4;
  • полковникам, капитанам 1 ранга, генерал-майорам, контр-адмиралам – коэффициент не больше 5;
  • если речь идет о воинском звании от генерал-майора (вице-адмирала) и выше – коэффициент устанавливается в пределах 10.

Размер премии по приказу 1010Если речь идет о дополнительном финансовом стимулировании гражданских лиц, которые работают в структурах ВС РФ, то здесь коэффициент напрямую зависит от того, какую должность занимает человек:

  • если речь идет о заместителях руководителей каких-либо структурных подразделений организации ВС РФ – коэффициент не больше 3;
  • заместители начальников организации ВС РФ, а также сами руководители структурных подразделений ВС РФ – коэффициент устанавливается в пределах 4;
  • если речь идет о непосредственных руководителях организации Вооруженных Сил РФ – коэффициент может достигать 5, но не больше.

Если говорить о финансовом стимулировании именно личного состава, то здесь сумма премии напрямую зависит от каких-либо достижений, выполненных сложных задач и так далее. Премия для личного состава предоставляется на основании письменного Приказа личного и вышестоящего руководства.

Кто имеет право распределять премию

Если говорить о том, кто имеет право распределять данную премию, то стоит обратиться к пункту 4 Приказа 1010. В частности речь идет о том, что дополнительное финансовое стимулирование в рамках бюджетных средств осуществляется:

  • Порядок распределения премии по приказу 1010 военнослужащимдля сотрудников Министерства Обороны – приказом самого ведомства Министерства Обороны;
  • если речь идет о центральном аппарате Министерства Обороны – премия распределяется непосредственными руководителями либо же начальниками центрального органа военного управления;
  • для военнослужащих из управления военных округов и флота – финансовое стимулирование распределяется непосредственным командующим;
  • если говорить о самих воинских частях (объединенные, соединенные – здесь значение не имеет) – премия распределяется командирами частей по рекомендациям непосредственных руководителей структурных подразделений;
  • если говорить о самих командирах воинских частей – премия распределяется вышестоящим руководством.

При этом необходимо брать во внимание тот факт, что все непосредственные приказы на выплату премии осуществляются исключительно по предоставленному рапорту непосредственного начальства того военнослужащего либо же гражданского лица, который на нее претендует.

Размер премии

Как уже было сказано выше расчетная сумма, от которой уже отталкиваются при формировании премий, ежегодно меняется и на сегодня еще неизвестно, какая она будет в 2018 году.

Начисление осуществляется гражданскому составу — ежеквартально, аттестованному – один раз в конце отчетного года. Размер прямо пропорционален величине материальных средств, перечисленных в воинское подразделение.

Исходя из этих сведений, можно с уверенностью говорить о том, что максимальная сумма премий имеет следующий вид:

  • Сумма премии по приказу 1010если говорить о непосредственно младшем офицерском составе (указан выше), то они имеют право рассчитывать на сумму до 145 000 рублей;
  • майоры, капитаны 2-ого и 3-ого ранга, а также подполковники вправе получить до 192 000 рублей;
  • контр-адмиралы, капитаны 1-ого ранга и непосредственно полковники – могут рассчитывать в среднем на 240 000 рублей;
  • высший офицерский состав имеет полное право получить до 500 000 рублей.

Приказ о выплате премии подписывается в ноябре, следовательно, в первой декаде декабря станет официально известно, каковы будут премиальные выплаты.

Зная, в каком материальном эквиваленте выражена расчетная единица, можно рассчитать эту сумму самостоятельно, умножив на нее персональный коэффициент. Это и получится величина премии.

Если говорить о гражданских лицах, которые осуществляют трудовую деятельность в ВС РФ, то их премиальные значительно ниже и варьируются в пределах до 10 тысяч рублей. При этом, необходимо брать во внимание тот факт, что из этой премии также удерживается еще и налоговый сбор в размере 13%.

Но, существует небольшой нюанс: гражданские лица, которые работают в структурах ВС РФ в столице либо же в Санкт-Петербурге, могут рассчитывать на премию в размере 12-13 тысяч рублей и при этом в этих регионах существует запрет на сбор налогов мс премиальных.

Порядок выдачи

Премии предоставляются ежеквартально и при этом максимальная сумма напрямую зависит от того, какое количество бюджетных средств было выделено на округ.

Порядок выдачи премии по приказу 1010Что касается порядка выдачи премиальных, то алгоритм заключается в следующем:

  1. Непосредственное руководство составляет рапорт вышестоящему руководству для премирования того или иного военнослужащего либо же гражданского лица.
  2. Вышестоящее руководство рассматривает рапорт и в случае, если согласно, издает Приказ.
  3. На основании этого Приказа военнослужащие либо же гражданские лица получают насчитанную им денежную премию.

Стоит отметить, что многие военнослужащие нашей страны жалуются на то, что денежные премии выплачиваются в значительно меньшем размере, чем положено. Со слов Министерства Обороны это связано с недостатком финансирования в связи со сложившейся сложной экономической ситуацией, но так ли это на самом деле остается только догадываться.

О выдаче премии согласно Приказа 1010 смотрите в следующем видеосюжете:

Автор статьи:

Оценка статьи

-
1
+
Рекомендуем другие статьи по теме
Перечень и правила получения льгот пенсионерам МВД Виды и размер льгот, предусмотренных для участников войны в Афганистане Кому положена медаль «Ветеран боевых действий» Порядок увольнения военнослужащего по состоянию здоровья Кто имеет право на получение ордена Мужества. Какие льготы и выплаты при этом положены Перечень льгот, которые положены участникам и ветеранам боевых действий в Чечне Правила предоставления отсрочки от армии при рождении ребенка Какие льготы положены гражданам, пострадавшим от аварии на Чернобыльской АЭС
Комментарии
олег

положена ли выплата материальной помощи и еда военнослужащим, за численным в распоряжение командира части в связи с сокращением?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Олег, при увольнении вы имеете право на единовременное выходное пособие в размере двух окладов денежного содержания, если срок военной службы менее 20 лет и семь окладов, если срок службы более 20 лет.
О возможности получения других выплат военнослужащим вы можете прочитать в статье: http://posobie-help.ru/fss/voennosluzhashhim/vyplati-pri-uvolnenii.html

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Андрей

Добрый день,я офицер в звании старший лейтенант,недавно я совершил проступок (не вышел на службу по учебному сигналу 135 ( который объявили в 5.50,а отменили в 8.50) в свой выходной день,так как жене надо было утром уехать,а я сидел дома с годовалым сыном),который максимум тянет на выговор,но начальник посчитал что я совершил ГДП (отсутствие более 4-х часов на службе),провели расследование,и объявили мне строгий выговор от командира части.Позже я разговаривал с командиром подразделения на счет поощрения в конце года по приказу 1010,и он мне ответил,что если я исправлюсь,строгий выговор мне снимут и в конце года получу свою премию по 1010,так ли это? или стоит мне обратиться обратиться с жалобой в прокуратуру?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Андрей, распределением премии по Приказу № 1010 занимается командир военной части. Возможность выплаты вам премии целиком зависит того, подаст ли командир рапорт о вашем поощрении вышестоящему руководству.
Полагаю что в вашем случае обращение в военную прокуратуру не приблизит к этой премии, проступок имел место и при условии вашей добросовестной службы вы можете надеяться на лояльность командира части.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
максим

а как на счет сержантов прапорщиков?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Добрый день Максим, пунктом 8 Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала ВС РФ, утвержденного Приказом Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. № 1010 определено, что на дополнительное материальное стимулирование могут рассчитывать только военнослужащие офицерских званий и лица гражданского персонала ВС РФ.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Владимир

Имеет ли право командир лишить военнослужащего полностью премии в виде денежного поощрения, согласно приказа 1010, в 2017 году если он по заключению врачебно-лётной комиссии освобождён от сдачи нормативов по физ. подготовке (группа ЛФК). Исполняет свои функциональные должностные обязанности в полном объёме.

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Добрый день Владимир, командир части может лишить вас денежного поощрения по приказу № 1010 если сочтет что вы имеете неудовлетворительные результаты по физической подготовке ввиду их отсутствия.
Как всегда получение премии во многом зависит от лояльности к вам руководства, в данном случае командира части.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Руслан

Здравствуйте, я обычный контрактник. Вопрос: -если я физо на 3 сдал мне выплатят премию 10/10???

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Руслан, не допускаются к премированию только военнослужащие, получившие неудовлетворительные оценки по физической подготовке, то есть «2». В вашем случае все зависит от командира части, ваших иных достижений и заслуг по военной службе, а также отсутствия дисциплинарных взысканий.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Борис

Если состою в группе ДДН,мне положена премия и выплаты 1010?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Борис, если вы состоите в группе диспансерного динамического наблюдения, то следует полагать что у вас имеются проблемы со здоровьем. Некоторые категории группы ДДН даже освобождены от физической подготовки.
В соответствии с пунктом 11 Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала ВС РФ, утвержденного Приказом Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. № 1010 не представляются к дополнительному материальному стимулированию военнослужащие, имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Вера

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, по следующему вопросу. Мой брат военнослужащий контрактной службы в звании сержанта. Премия 1010 платится в его части один раз в год в декабре. При сдаче КПЗ весной он имел положителеные оценки. На осенней сдаче получил 2 по физо. Может ли он рассчитывать на половину премии или его лишат полностью?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Вера, В соответствии с пунктом 11 Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала ВС РФ, утвержденного Приказом Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. № 1010 не представляются к дополнительному материальному стимулированию военнослужащие, имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке.
Следовательно в отношении вашего брата даже не буден подан рапорт о премировании.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Вера

Т.е., если за ЗПО был «неуд», а осень положительная оценка, то половина премии выплачивается. А в ситуации наоборот лишают всего?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Военнослужащие, имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке не представляются к дополнительному материальному стимулированию.
Дополнительное материальное стимулирование личного состава производится в объединениях, соединениях, воинских частях и организациях Вооруженных Сил на основании приказов командиров.
Дополнительные выплаты военнослужащим и премии лицам гражданского персонала выплачиваются ЕЖЕКВАРТАЛЬНО в пределах сумм, доведенных на эти цели до центральных органов военного управления, видов Вооруженных Сил, военных округов, флотов, родов войск Вооруженных Сил, объединений, соединений, воинских частей и организаций Вооруженных Сил.
То есть если в текущем квартале у вас положительная оценка, то вы уже можете рассчитывать на премию, при соблюдении остальных условий.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Баярма

Добрый день. Мой муж служит по контракту водителем. Его лишили 1010 по причине того, что в апреле ему поставили двойку по тактике специальной подготовки. Хотя эти занятия водители не сдавали. Об этой оценке и о лишении 1010 мужу сообщили после выплаты премии 1010. А теперь вопрос. Лишили 1010 законно?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Баярма, согласно п. 11 Порядка, утвержденного Приказом Министра обороны РФ от 26.07.2010 г. № 1010 не представляются к дополнительному материальному стимулированию в том числе военнослужащие имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке.
В вашем случае нужно уточнять, относится ли предмет «тактика специальной подготовки» к профессионально-должностным обязанностям вашего мужа, не смотря на то, что он числится водителем, если относятся, значит премии лишили на законных основаниях.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Вадим

Хочу спросить по поводу размера 1010. Поступил на службу по контракту, в конце октября, сдал физо, и не имел взысканий, в данный момент нахожусь на испытательном сроке, выплатили 1010, но ее размер составил 461 р. Хотя у сослуживцев получилось по 2.5 т в месяц за год данной премии. Исходя из этого, должен был получить в районе 4600р. Вместо 461р. Что обидно. Есть соображения по поводу этого? Это нормальная практика в армии?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Добрый день Вадим, право на получение дополнительных выплат по Приказу № 1010 имеют военнослужащие начиная от младших офицеров и лейтенантов. Возможна выплата премии для личного состава отделения. При этом размер выплат устанавливается, исходя из достижений, которые числятся за конкретным сотрудником.
Получается, что размер может зависеть от воинского звания офицера, а также от личных достижений военнослужащего, приказ о премировании подписывается командиром военной части.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Константин

Здравствуйте. Здесь уже вроде и были такие вопросы,но всё-таки не понимаю. Если 3 первых квартала я сдавал физо положительно,а в 4 квартал я отсутствовал,был в отпуске. Мне поставили оценку 2 и по окончанию года меня лишили 1010 и ежемесячную премию за 4 квартал. Правомерно ли это со стороны начальства.

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Константин, Порядком определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил РФ установлено, что военнослужащие, имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке не представляются к дополнительному материальному стимулированию.
Руководство военной части составляет рапорт, который передается в вышестоящие инстанции. В документе приводятся данные на каждое лицо, обладающее правом на получение премии. После просмотра рапорта издается Приказ. Уточнить причины, по которым вы не были включены в этот Приказ вы можете у командования вашей воинской части.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Елена

Здравствуйте,я ушла в декретный отпуск в мае,а вотрусь по уходу за ребёнком в октябре.Положена ли мне премия 1010?

На вопрос отвечает юрист сайта

Евгений Степанов

Здравствуйте Елена, дополнительные денежные выплаты по Приказу № 1010 выплачивается по результатам исполнения должностных обязанностей военнослужащими. За тот период, который вы фактически не находились на службе, а были в отпуске по беременности и родам, а также в отпуске по уходу за ребенком премия начислена быть не может.
Почитайте положение о премировании, утвержденное приказом командира части.

Остались вопросы?
Звоните, это бесплатно:
Москва и обл.
Санкт-Петербург
Добавить комментарий
Согласен на обработку персональных данных